Какой способ учета рабочего времени подходит именно Вам?
Среди автоматических систем большой спрос имеют карточные и биометрические системы. Первые позволяют фиксировать время прихода и ухода сотрудника с помощью бесконтактной карты. Однако, несмотря на автоматизацию учета в данном случае, карточка может быть утеряна или передана одному сотруднику другим. Таким образом, карточные системы не являются идеальной системой учета рабочего времени.
Второй вариант - биометрическая система - гораздо более надежная. Для ее правильного функционирования нужно установить в помещении компании специальные биометрические терминалы. Достаточно одного прикосновения пальца, чтобы информация о сотруднике попала в базу данных. Свои собственные отпечатки не может потерять или изменить ни один человек, так что именно с этой автоматической системой учета рабочего времени руководство предприятия будет получать наиболее полную и достоверную информацию о каждом сотруднике. Кроме того, биометрическая система позволит обеспечить и разграничение доступа в разные помещения компании. Таким образом, сегодня биометрическая система учета рабочего времени является наиболее надежным средством.
В зависимости от целей внедрения той или иной системы учета на предприятие, руководство компании может комбинировать различные типы учета рабочего времени. Главное, чтобы показатели эффективности предприятия после ввода системы в эксплуатацию неуклонно росли вверх.
Один из вариантов систем учета рабочего времени, проверенных специалистами И-Профиль, BioTime от BioLink.
Специалистами проведено большое количество успешных внедрений системы.